- Для исполнения решения суда, судебного приказа о взыскании алиментов или соглашения об уплате алиментов Вам необходимо обратиться в службу судебных приставов по месту жительства лица, обязанного уплачивать алименты.
- Предъявите в службу судебных приставов следующие документы:
— заявление о возбуждении исполнительного производства (его можно оформить непосредственно в службе судебных приставов или воспользоваться предоставленным на сайте образцом). В заявлении необходимо указать банковские реквизиты взыскателя на которые Вам будут перечисляться алименты;
Вы можете заполнить и сохранить заявление о возбуждении исполнительного производства (DOC/PDF). Для проверки вы можете отправить заполненное заявление нашему юристу на advokat@crisiscenter.ru.
— оригинал исполнительного листа о взыскании алиментов или судебного приказа о взыскании алиментов, или соглашения об уплате алиментов;
— копия свидетельства о рождении ребенка;
— копия Вашего паспорта.
- На основании указанного заявления и оригинала исполнительного документа, согласно ст. 30 ФЗ «Об исполнительном производстве», судебный пристав-исполнитель должен возбудить исполнительное производство по Вашему заявлению в течение 5-ти дней с даты Вашего обращения службу приставов.
Далее судебный пристав-исполнитель должен выяснить место работы лица, обязанного уплачивать алименты, и направить исполнительный документ по месту работы лица, обязанного платить алименты (при необходимости).
Если у плательщика алиментов отсутствует место работы, исполнением исполнительного документа о взыскании алиментов продолжает заниматься судебный пристав исполнитель. - Организация (место работы должника), получившая для исполнения исполнительный документ обязана ежемесячно перечислять денежные средства из доходов должника на Ваш счет взыскателя или на счет службы судебных приставов с последующим перечислением денежных средств на Ваш счет (ст. 109 СК РФ).
Взыскание алиментов с сумм зарплаты и иных выплат, причитающихся плательщику алиментов, производится после удержания (уплаты) из его доходов налогов в соответствии с налоговым законодательством (п.4 Постановления Правительства РФ от 18.07.1996 №841 (ред. от 01.04.2019) «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей»).
Таким образом, если исполнительный лист был направлен по месту работы плательщика алиментов, бухгалтер сначала должен удерживать НДФЛ и уже после этого — алименты.
Организация – работодатель лица уплачивающего алименты, обязана ежемесячно удерживать алименты из доходов работника и не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты зарплаты и (или) иного дохода перечислить алименты получателю. Такой порядок предусмотрен ст.109 Семейного кодекса РФ (далее по тексту СК РФ).
Максимальный размер удержаний из зарплаты работников определен в ст.138 Трудового кодекса РФ (далее по тексту – ТК РФ). Согласно этой норме в случае взыскания алиментов на несовершеннолетних детей размер удержаний не может превышать 70% дохода работника (ст.138 ТК РФ, ч.3 ст.99 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 26.07.2017) «Об исполнительном производстве»).
Исчисление сумм налога производится по итогам каждого месяца (п.3 ст.226 Налогового кодекса РФ). В связи с чем, как правило, удержание и уплата алиментов производится один раз в месяц после удержания налогов.
Исключением могут стать ситуации, когда заработной платы за вторую половину месяца не хватит для того, чтобы произвести удержания алиментов. Это произойдет в случае, если сумма зарплаты, причитающаяся работнику после выплаты аванса (окончательный расчет), окажется меньше, чем сумма ежемесячных удержаний.
Взыскание алиментов с отпускных
По общему правилу оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала (ст.136 ТК РФ). При этом НДФЛ удерживается на дату выплаты отпускных. Дело в том, что датой фактического получения работником дохода будет являться день его выплаты, в том числе перечисления дохода на счета работника в банках либо по его поручению на счета третьих лиц (подп.1 ст.223 НК РФ).
Таким образом, на момент выплаты отпускных бухгалтер уже удержал НДФЛ. Поэтому с оставшейся суммы необходимо взыскать алименты.
Командировочные
В соответствии с п.3 ст.217 Налогового кодекса РФ все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации) не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) НДФЛ.
В частности, при оплате работодателем налогоплательщику расходов на командировки как внутри страны, так и за ее пределы в доход, подлежащий налогообложению, не включаются суточные, выплачиваемые в соответствии с законодательством Российской Федерации, но не более 700 руб. за каждый день нахождения в командировке на территории Российской Федерации и не более 2500 руб. за каждый день нахождения в заграничной командировке.
Статьей 82 Семейного кодекса РФ установлено, что виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) в иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в соответствии со ст.81 СК РФ, определяются Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 №841 утвержден Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (далее — Перечень).
Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработной платы, которые получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) и натуральной формах (п.1. Перечня)
С компенсационных выплат в связи со служебной командировкой удержание алиментов не производится (пп. «п» п.2 Перечня).
Кроме того, в пп «а» п.8 ч.1 ст.101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» закреплено, что взыскание не может быть обращено на компенсационные выплаты в связи со служебной командировкой, переводом, приемом или направлением на работу в другую местность.
Таким образом, с компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, в том числе с суточных и суточных сверх размеров, установленных законодательством, удержание алиментов не производится.
- Алименты (задолженность по алиментам) могут взыскиваться по месту работы должника, а в случае недостаточности из иных доходов должника или за счет имущества должника (ст. 112 СК).
- Размер задолженности по алиментам устанавливается судебным приставом-исполнителем (п. 3 ст. 113 СК РФ) и указывается в постановлении судебного пристава-исполнителя (ст. 102 ФЗ «Об исполнительном производстве»);
- Ответственность за несвоевременную уплату алиментов установлена ст. 115 СК РФ:
При образовании задолженности по вине лица, обязанного платить алименты, по решению суда, это лицо должно выплатить неустойку в размере (0,1%) одной десятой процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
Также с виновного лица могут быть взысканы убытки, причиненные в связи с неисполнением обязательств по выплате алиментов.
Если родитель без уважительных причин в нарушение решения суда или нотариально удостоверенного соглашения не уплачивает алименты в течение двух и более месяцев со дня возбуждения исполнительного производства и если такие действия не содержат уголовно наказуемого деяния, то такой родитель может быть привлечен к административной ответственности в виде обязательных работ на срок до 150 часов, или административного ареста на срок от 10 до 15 суток, или административного штрафа в размере 20 тыс. руб.
Если родитель не уплатил алименты без уважительных причин неоднократно, был привлечен к административной ответственности и за неуплату алиментов и считается подвергнутым административному наказанию его могут привлечь к уголовной ответственности по ст.157 Уголовного кодекса РФ.
Согласно статье 157 УК РФ предусматривает следующую ответственность за неуплату алиментов:
— исправительные работы на срок до одного года, либо принудительные работы на тот же срок;
— либо арест на срок до трех месяцев,
— либо лишением свободы на срок до одного года.
Вы можете заполнить и сохранить заявление о возбуждении исполнительного производства (DOC/PDF). Для проверки вы можете отправить заполненное заявление нашему юристу на advokat@crisiscenter.ru.